Diverzita představuje různorodost na straně zaměstnanců i klientů. Jde o různorodost zejména z hlediska genderu, věku a etnicity/národnosti.
O rozmanitosti a slaďování pracovního a soukromého života na pracovišti s MPSV a firmou Linet
Diverzita představuje různorodost na straně zaměstnanců i klientů. Jde o různorodost zejména z hlediska genderu, věku a etnicity/národnosti. Řízení diverzity je strategický řídící přístup zaměřený na uvážlivé využívání různorodosti osob a organizačního prostředí. Jeho cílem je vytvořit podmínky, ve kterých mohou všichni zaměstnanci rozvíjet své schopnosti a dosáhnout optimálního výkonu k užitku všech zainteresovaných stran. Výzkumy ukazují, že diverzita má pozitivní dopady na socioekonomické výsledky, pokud je doprovázena podporou slaďování pracovního a soukromého života zaměstnaných osob.
Cílem našeho projektu je vytvořit metodiku, která bude návodem, jak v závislosti na oboru, velikosti podniku a situaci na pracovišti nastavit cíle rozvoje diverzity a jakými opatřeními jich může být dosahováno.
Představíme projekt Metodika řízení diverzity a slaďování pracovního a soukromého života na pracovišti, finančně podpořený Technologickou agenturou ČR. Ve spolupráci s Ministerstvem práce a sociálních věcí ČR a firmou Linet, spol. s r.o., bude probíhat audit diverzity a vývoj metodiky.
Zodpovíme následující otázky:
- Co se rozumí pod pojmem diverzita na pracovišti a jaké může přinášet výhody?
- Jak mohou zaměstnavatelé podpořit zaměstnance při slaďování práce a rodiny?
- Jak bude probíhat audit diverzity na MPSV a ve firmě Linet, spol. s r.o.?
- K čemu může sloužit metodika řízení diverzity a slaďování pracovního a soukromého života na pracovišti a proč ji MPSV podporuje?
Na tiskové konferenci vystoupí:
- ministryně práce a sociálních věcí Mgr. Michaela Marksová,
- HR specialistka firmy Linet, spol. s r.o. Petra Michálková
- a za řešitelský tým projektu: PhDr. Alena Křížková, Ph.D. a Mgr. et Mgr. Lenka Formánková.
Tiskovou konferenci bude moderovat Mgr. Petra Janíčková.
Svou účast prosím potvrďte na e-mail: eva.nechvatalova@soc.cas.cz.
Webové stránky projektu http://diverzita.soc.cas.cz/
Facebook
Twitter