Sociologický ústav AV ČR, v. v. i. vypisuje výběrové řízení na pozici datový analytik/čka ve výzkumném oddělení Národní kontaktní centrum – gender a věda.
ÚVAZEK: 1,0 do konce roku 2021, poté 0,7 do konce roku 2024
Náplň práce:
- koncepce a vypracování Monitorovací zprávy (She Figures Czech) / 1 za rok, její diseminace a prezentace výstupů v médiích, atp.,
- zpracovávání dalších datových výstupů, kvantitativních analýz a podkladů, vývoj kvantitativních indikátorů,
- zpracování analýz plnění strategických cílů a politik genderové rovnosti ve VaVaI,
- sledování vývoje a sebevzdělávání v oblasti genderové rovnosti ve vědě a výzkumu, zejména statistik a indikátorů.
Požadujeme:
- samostatnost,
- zájem o problematiku, logické a matematické myšlení, schopnost analýzy,
- pečlivost a zodpovědnost při práci s daty,
- schopnost vizualizace dat a reportingu,
- komunikativnost, empatie, schopnost přístupně a přátelsky komunikovat témata genderové rovnosti ve vědě,
- schopnost pracovat v týmu,
- znalost anglického jazyka v psaném i mluveném projevu,
- praxe v genderové oblasti výhodou.
Nabízíme:
- práci v prestižní veřejné výzkumné instituci,
- benefity: 5 týdnů dovolené, sick days, stravenkový paušál, příspěvek na penzijní připojištění, jazykové kurzy, karta MultiSport,
- pracovní smlouvu na dobu určitou do 31. 12. 2024 s plným pracovním úvazkem do 31. 12. 2021 a následně úvazkem 0,7,
- nástup od 1. 7. 2021 nebo dohodou.
Požadované materiály k přijímacímu řízení:
- životopis obsahující informace zejména o praxi kandidáta/kandidátky,
- motivační dopis.
Pokud Vás tato pracovní pozice zaujala a splňujete výše uvedené požadavky, zašlete nám, prosím, do 15. 6. 2021 výše uvedené materiály na email petra.pekarkova@soc.cas.cz. Za projevený zájem o spolupráci předem děkujeme. Vybraní kandidáti a kandidátky na pozici budou pozvání na základě vyhodnocení zaslaných materiálů k pohovoru.
Odpovědí na tento inzerát či zasláním životopisu a dalších osobních materiálů dáváte souhlas se zpracováním Vašich osobních údajů za účelem zprostředkování zaměstnání v souladu s nařízením Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 o ochraně fyzických osob. Udělení souhlasu je možné kdykoliv odvolat.
Facebook
Twitter
Tweets by SociologickyNewsletter