Výběrové řízení na pozici manažer/ka externí komunikace ve výzkumném oddělení NKC – gender a věda

Náplň práce:

• vytvoření koncepce komunikačních a diseminačních aktivit oddělení a aktualizace komunikačního a diseminačního plánu,
• revize a správa českého a anglického webu www.genderaveda.cz (content management systém WordPress),
• správa sociálních sítí (Facebook, Instagram, LinkedIn, Youtube),
• organizační a technické zajištění akcí, seminářů a konferencí oddělení (objednávky prostor, techniky, cateringu atd.) a komunikace s dodavateli,
• spolupráce s MŠMT při organizaci Ceny Milady Paulové (návrh a zdůvodnění volby oboru ročníku, vytipování osob do poroty, komunikace s porotou a nominovanými, komunikace s MŠMT, vypracování zprávy o proběhlém ročníku),
• komunikace s médii (příprava podkladů, doporučování témat médiím, vytipování a doporučování ženských vědeckých osobností médiím, formulace vyjádření pro média, psaní vlastních textů, ad hoc vystupování v médiích),
• psaní tiskových zpráv (cca 5 ročně),
• příprava čtvrtletního newsletteru,
• příprava a realizace kampaně Jedna velikost nesedí všem (tzv. genderová dimenze v obsahu výzkumu a inovací)
• vyhodnocování efektivity komunikace a psaní výročních zpráv.

Požadujeme:

• aktivní přístup a samostatnost,
• spolehlivost, pečlivost, přesnost,
• dobré komunikační a organizační schopnosti, schopnost pracovat v týmu,
• schopnost samostatně pracovat na zadaných úkolech a dodržovat plán práce,
• schopnost rychle se zorientovat v problematice a ochota se dále v problematice vzdělávat,
• schopnost psát kvalitní a srozumitelné popularizační texty,
• minimálně ukončené středoškolské vzdělání s maturitou,
• znalost anglického jazyka slovem i písmem,
• zkušenosti z médií výhodou,
• orientace v genderové problematice výhodou.

Nabízíme:

• práci na plný úvazek v prestižní veřejné výzkumné instituci,
• dobré finanční ohodnocení,
• benefity: 5 týdnů dovolené, stravenkový paušál, příspěvek na penzijní připojištění, jazykové kurzy, sick days, karta MultiSport,
• práci v příjemném prostředí v centru Prahy,
• pracovní smlouvu na dobu určitou do 31. 12. 2023 s možností prodloužení,
• nástup od 16. 8. 2021 nebo dohodou,
• možnost získat praxi v oblasti komunikace a prosazování genderové rovnosti,
• prostor pro vlastní iniciativu a kreativitu.

Požadované materiály k přijímacímu řízení:

• životopis obsahující informace zejména o praxi kandidáta/kandidátky,
• motivační dopis.

Pokud Vás tato pracovní pozice zaujala a splňujete výše uvedené požadavky, zašlete nám, prosím, do 6. 8. 2021 výše uvedené materiály na email jarmila.lancosova@soc.cas.cz. Za projevený zájem o spolupráci předem děkujeme. Vybraní kandidáti a kandidátky na pozici budou pozvání na základě vyhodnocení zaslaných materiálů k pohovoru.

Odpovědí na tento inzerát či zasláním životopisu a dalších osobních materiálů dáváte souhlas se zpracováním Vašich osobních údajů za účelem zprostředkování zaměstnání v souladu s nařízením Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 o ochraně fyzických osob. Udělení souhlasu je možné kdykoliv odvolat.